Ste kdaj pomislili, da bi se na delo vozili v Avstrijo? Čez mejo vas čaka Gradec – drugo največje avstrijsko mesto, kjer se ponuja več kot 100 priložnosti. Preverite, kako do nove službe.
Zadnji podatki Fursa kažejo, da naj bi v Avstriji delalo več kot 25.000 Slovencev. Razlog: boljši delovni pogoji in precej višje plače. Zato ne preseneča, da se za delo pri naših severnih sosedih odloča vedno več Slovencev. Največ zanimanja pa je prav za delo v Gradcu, kamor se s severnega dela Slovenije lahko pripelješ v manj kot eni uri. Če ste iz Maribora, boste za pot do Gradca potrebovali toliko kot do Velenja. Zakaj torej ne bi šli boljšim priložnostim naproti …
Holding Graz je s približno 3000 zaposlenimi eden največjih delodajalcev v južni Avstriji, ki na več kot 100 različnih strokovnih področjih ponuja številne priložnosti za strokovni razvoj, prijetno delovno okolje in privlačne ugodnosti za zaposlene: prilagodljiv delovni čas, možnost internega izobraževanja, vrtec, podjetniška menza, brezplačna štajersko vozovnica za zaposlene itd. Ob vseh teh ugodnostih pa je rdeča nit prav to, česar manjka v marsikaterem podjetju – uravnoteženost delovnega in zasebnega življenja. Tu velja omeniti, da je Holding Graz zaradi zagotavljanja najboljšega možnega ravnovesja med delom in družino že večkrat prejel certifikat z državnim znakom kakovosti.
Foto: Profimedia
Ne glede na to, ali ste predstavniki mlajše generacije in pravkar iščete prvo zaposlitev ali pa ste izkušeni posameznik, ki želi spremeniti poklicno pot, vrata v Holding Grazu so odprta prav vsem. Njihova velika prednost je ta, da želijo ponuditi priložnost vsakemu, ki se želi poklicno razvijati. To pomeni, da se učite, medtem ko služite svoj denar! Priložnosti za karierni razvoj v družbi Holding Graz namreč vključujejo pestro paleto izobraževanj in usposabljanj (jezikovni tečaji, strokovna usposabljanja itd.), pri čemer so v ospredju poklicna rast in možnosti vseživljenjskega učenja.
Prav tako pripisujejo velik pomen družini in ravnotežju med poklicnim in zasebnim življenjem, zato nudijo svojim zaposlenim:
♦ družini prijazen delovni čas,
♦ model fleksibilnega delovnega časa,
♦ 6. teden dopusta od 43. leta starosti dalje,
♦ varstvo otrok (lasten vrtec v podjetju),
♦ službene kavarne na več mestih,
♦ vozovnica za zaposlene,
♦ širok nabor zdravstvenih storitev v podjetju,
♦ financiranje ukrepov nadaljnjega usposabljanja,
♦ podpora vajeništvu z maturo,
♦ vajenci lahko sodelujejo v programu “UNI for Life”,
♦ možnosti za napredovanje.
Foto: Holding Graz
Graz Holding ima na spletu razpisana vsa trenutno prosta mesta – TUKAJ jih lahko preverite. Ko boste našli pravo delo, se enostavno prijavite nanj. Po prejemu spletne prijave boste na elektronski naslov prejeli potrdilo o prijavi. Po končanem razpisanem obdobju v Holding Grazu pregledajo vse prijave in izberejo najustreznejše kandidate, ki jih potem povabijo na razgovor. Glede na razpisano delovno mesto se lahko izvede tudi preizkus usposobljenosti.
Vaše znanje in vaše delovne spretnosti so vredne več, kot si mislite. In če velja, da smo Slovenci zelo marljivi in pridni, potem veste, da vam kariera lahko uspe tudi čez mejo. Vzemite volan svoje kariere v roke – tudi dobesedno, saj v Holding Grazu lahko postanete voznik tramvaja ali avtobusa.
Kot voznik avtobusa/tramvaja boste po kolektivni pogodbi prejeli 2346,03 evra bruto na mesec. Z morebitnimi dodatki in ob polni zaposlitvi pa se ta znesek poveča na okoli 2.800 evrov bruto na mesec.
Foto: Holding Graz
Livia Fabian, po izobrazbi diplomirana socialna delavka, se je za delo v Holding Grazu odločila pred 8 leti. Usposobila se je za voznico tramvaja za Graz Linien, v čemer zelo uživa. O Holding Grazu pa pravi: ”Po mojem mnenju bi se na Holding Graz Linien morali prijaviti ne le zaradi tega, ker vas čaka odgovorno in redno plačano delovno mesto, ampak ker ima čisto vsak tudi ogromno možnosti za izobraževanja in napredovanje znotraj podjetja, na voljo pa so nam tudi druge ugodnosti.”
V Holding Grazu se zelo zavzemajo za krepitev vloge žensk v družbi, zato podpirajo vse predstavnice nežnejšega spola v podjetju in jim omogočajo širok karierni razvoj. Tako ne bo nič nenavadnega, če boste ob obisku Gradca za volanom tramvaja ali avtobusa videli žensko. V Holding Grazu si zelo prizadevajo, da bi vsem posameznikom ponudili najboljše možnosti za poklicno rast, pri čemer so zavezani dejstvu, da je treba ljudi spodbujati v tem, v čemer so dobri.
▼
